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Maestros abandonan al SNTE y comienzan a crear nuevos sindicatos

El SITEM sección Puebla será dirigido por el Maestro Juan Carlos Esquivel Bonilla, con lo cual suman ya 16 comités en igual número de estados del país.

Vamos con todo, a rescatar la dignidad de los trabajadores de la educación, sentenció el Secretario General del Comité Ejecutivo Nacional del Sindicato Independiente de

Trabajadores de la Educación de México (SITEM), Diego Ánimas Delgado, durante la toma de protesta del Comité Ejecutivo Seccional y Órganos Independientes SITEM Sección Puebla, que encabezará el Maestro Juan Carlos Esquivel Bonilla.

De igual forma, envió un mensaje al presidente de la República Andrés Manuel López Obrador que valoran los aumentos que logró junto con Hacienda, no obstante que se requiere de un mayor aumento ya que la canasta básica ha aumentado de manera desproporcionada.

Al gobernador Sergio Salomón Céspedes Peregrina dijo que el SITEM es un Aliado de la escuela pública, que le apuesta a la educación de calidad y que quieren ser aliados del gobierno, pero que siempre levantarán la voz si se violenta el derecho de los compañeros; y a la secretaria de educación pública estatal Isabel Merlo que pronto irán a visitarla para iniciar de manera formal una relación laboral.

En su intervención, Juan Carlos Esquivel Bonilla, nuevo secretario general del Comité Ejecutivo Seccional y Órganos Independientes SITEM Sección Puebla, enfatizó que “hoy vamos por los derechos laborales”, y al igual envió un mensaje al mandatario poblano y a la titular de la SEP del estado, que el SITEM será aliado, pero no será un sindicato que se agache, sino que sabrá negociar siempre en beneficio de la base.

La elección del Comité Ejecutivo Seccional, se llevó a cabo mediante elección con voto directo, universal y secreto, proceso que se realizó sin incidente alguno, la conformación de este nuevo sindicato tiene su origen en el hartazgo de la base trabajadora en contra de sus dirigencias seccionales, por abandonar la defensa de sus derechos, ausencia de transparencia, rendición de cuentas, así como la renovación fraudulenta por de sus dirigencias, condición que hace que los comités seccionales carezcan de legitimidad.

El personal educativo se comprometió para que el ejercicio de sus actividades se cumpla con la visión de este organismo como es consolidarse como un sindicato innovador, eficiente, que promueve la cultura y transforma la practica sindical, ser un sindicato socialmente comprometido con valores que inspiran confianza en sus afiliados para defensa y protección de sus derechos laborales.

Aseguraron que la actividad sindical tendrá rostro humano con el objetivo de ser un sindicato legal, legítimo y con vocación de servicio.